实施目标管理的关键是明确责任。

目标管理实施中的关键要素主要包括明确目标、参与决策、明确期限这三种（ ）。

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目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩的现代管理方法，它在实施中的关键要素主要有： ①明确目标 ②明确期限 ③绩效反馈 ④（）。

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目标管理是以目标为导向，以人为中心，以成果为标准，而使组织和个人取得最佳业绩 的现代管理方法，他在实施过程中的关键要素包括：明确目标、参与决策、（）、（）。

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引起注意的关键是沟通目标明确、利益明确。

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目标管理实施的关键是（）。

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物流财务绩效评估是以物流活动实施分层管理为基础，将企业整个物流过程划分为各种不同形式的责任中心，对每个责任中心明确其权责及其财务绩效计量和评估方式，建立起一种以责任中心为主体，责、权、利相统一的机制，通过信息的积累、加工、反馈而形成的物流系统内部的一种严密控制系统。

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客户关系管理营销策略成功实施的关键是（）。

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并购目标确立后，（）是实施并购决策最为关键的一环。

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并购目标确立后，（）是实施购并决策最为关键的一环。

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