多选题
A突发性和不可预期性
B群体性
C劳动关系性
D社会的影响性
E利益的矛盾性
正确答案
答案解析
略
相似试题
不论是重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议或团体劳动争议，还是劳资冲突，都具有的特点是（ ）。
多选题查看答案
重大劳动安全卫生事故、重大集体劳动争议和劳资冲突的共同特点包括（）
多选题查看答案
以上属于重大劳动安全卫生事故的是（）
多选题查看答案
根据重大安全卫生事故处理的有关规定，企业出现重大劳动安全卫生事故时，处理程序与要求不包括（）。
单选题查看答案
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序包括（）
多选题查看答案
重大劳动安全卫生事故处理对策的基本前提是（）。
单选题查看答案
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序不包括（）制度。
单选题查看答案
企业出现重大劳动安全卫生事故后，企业负责人必须做到（ ）。
多选题查看答案
企业出现重大劳动安全卫生事故的处理程序首要任务是（ ）制度。
单选题查看答案