单选题

《劳动合同法》重在保护()的合法权益。

A劳动者

B用人单位

C双方当事人

D就业者

正确答案

来源:www.examk.com

答案解析

《劳动合同法》是规范劳动关系的一部重要法律,它在明确劳动合同双方当事人的权利和义务的前提下,重在保护劳动者的合法权益,为构建与发展和谐稳定的劳动关系提供法律保障。
相似试题
  • 工会为了切实保障劳动者的合法权益,将会为劳动者提供的保护权益包括( )。

    多选题查看答案

  • 我国的劳动法律体系,包括( )等法律法规对劳动者合法权益的保护都有比较具体的规定,劳动关系可以得到《劳动法》的广泛调整。

    多选题查看答案

  • 企业在创造利润、对股东利益负责的同时,还要承担对员工、对消费者、对社区和环境的责任,包括遵守商业道德、生产安全、职业健康、保护劳动者的合法权益、保护环境、参与社会公益活动、保护弱势群体等。是指()。

    单选题查看答案

  • 劳动者合法权益受侵害的主要表现有()。

    多选题查看答案

  • 用人单位侵犯劳动者合法权益的手段有()。

    多选题查看答案

  • 用人单位侵犯劳动者的合法权益的手段有( )。

    多选题查看答案

  • 工会为了切实保障劳动者的合法权益,将会在()方面发挥重要作用。

    多选题查看答案

  • 劳动者合法权益受侵害的现象主要表现在以下几个方面( )。

    多选题查看答案

  • 劳动合同的依法订立除要求劳动合同的内容合法之外,还要求订立劳动合同的( )合法。

    单选题查看答案