简述信息沟通的目的。

组织中的信息沟通的目的是促进变革，即对有助于组织利益的活动施加影响。信息沟通主要用来：
⑴设置并传播一个组织的目标；
⑵制定实现目标的计划；
⑶以最有效果和效率的方式来组织人力资源及其它资源；
⑷选拔、培养、评估组织中心成员；
⑸领导和激励人们并营造一个人人想要作出贡献的环境；
⑹控制目标的实现。
此外，信息沟通不仅促进了各项管理职能的有效行使，而且也把组织同外部环境联系了起来。任何一个组织只有通过信息沟通才能成为一个与其外部环境发生互相作用的开发系统。

略