领导工作是一种行为活动,领导工作成功的关键在于()
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要做到有效领导,关键在于领导者不断提高自己的权力性影响力。()
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提高领导者影响力的关键在于赋予其足够的权力。()
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领导效能的测评主要测评领导者的工作实效。()
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工作效率是反映领导效能的指标之一。()
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领导行为四分图理论认为:低任务高关心人的领导风格能使员工获得工作满足感。()
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护士长在病房日常工作中,对高年资的高、中级护理人员适宜的领导方式是()
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当下属的平均成熟度处于低水平时,不能自觉承担工作责任,下列哪种领导方式最为有效?()
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护士长根据护理人员的工作特长合理安排岗位以发挥他们的最大工作潜能,反映了护士长的哪项领导效能()
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