多选题
A严格差旅费预算管理，控制差旅费支出规模
B严禁异地部门间无实质内容的学习交流
C严禁以任何名义和方式变相旅游
D严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动
正确答案
答案解析
略
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《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》规定，出差必须按规定报经单位有关领导批准，从严控制出差人数和天数；（）和考察调研。
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《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》规定，出差必须按规定报经单位有关领导批准，从严控制出差人数和天数；严禁以任何名义和方式变相旅游、严格差旅费预算管理，控制差旅费支出规模、严禁异地部门间无实质内容的学习交流、严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动。
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《关于印发淮北矿业集团公司中高层管理人员履职待遇、业务支出管理规定的通知》（淮矿办〔2016〕304号）规定，严格控制出差。凡上级主管部门以外的单位举办的各类研讨班、学习班，必须安排人员参加。
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2017年淮北矿业集团将狠抓干部严细实作风，领导干部的作风是安全工作的（），抓安全必须从严管干部和严管干部作风抓起。
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集团公司所属用人单位需新增劳动力的，无论是何种用工形式，用人单位必须按规定程序上报招用计划，经集团公司统一审批后，制定招录计划，由劳动人事主管部门办理招收录用手续，任何单位和个人都无权擅自招用人员，如发生私招乱雇，一经查实，对单位行政主要领导给予免职处理。
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《领导人员岗位警示管理暂行办法》规定，对整改态度不端正、不积极或整改效果不明显的，报经集团公司党委常委会研究决定，予以（）处理。
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《关于印发加强生产设备采购程序控制的刚性规定的通知》规定，集团公司业务主管单位、物资分公司未按规定组织检查，给予单位分管领导撤职处分。
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对各单位领导违反本办法规定，有下列行为之一的（），将按照党风廉政建设责任制有关规定追究分管领导、纪委书记直至党政主要负责人的责任。
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《淮北矿业集团公司差旅费管理办法》规定，对各单位领导违反本办法规定，有下列行为之一的（），将按照党风廉政建设责任制有关规定追究分管领导、纪委书记直至党政主要负责人的责任。
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