A收入增量流的长度不会影响人力资本
B收入差距说明是上大学的成本
C收入差距越大,上大学的成本就越高
D收入增量规模也会影响人力资本投资决策
在其他条件相同的情况下,大学毕业生与高中毕业生之间的工资性报酬差距越( ),则愿意投资于大学教育的人相对来说就会越( )。
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人力资本投资理论认为,在其他条件相同的情况下,上大学后的收入增量流越长,高中毕业生大学的愿望越强,能够支持这一理论的社会现象是()。
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在其他条件一定的情况下,一个人大学毕业以后的工作时间越长,意味着此人卜大学的()越高。
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下列哪种情况下,高中毕业生更愿意上大学()。
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其他条件一定的情况下,一个人大学毕业以后的工作时间越长.意味着此人上大学的( )越高。
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在其他条件相同的情况下,在折算上大学的未来收益时所使用的贴现率越( ),则上大学的可能性越( )。
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在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量越长,则上大学的净现值越可能为( ),从而上大学的可能性更( )。
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年轻人都愿意上大学这种现象背后的原因是:在其他条件相同的情况下,人力资本投资进行地越早,则( )。
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在其他条件相同的情况下,若( ),则进行人力资本投资的合理性越强。
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