A以人为本
B能级匹配
C适才适用
D德才并举
()是20世纪60年代末70年代初在经验主义学派基础上进一步发展起来的管理理论,是西方管理学中以具体情况及具体对策的应变思想为基础而形成的一种管理理论。
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经济方法体现人本管理原理中的()原则。
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下列哪一项不是兵家思想在现代企业管理中的具体体现()。
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我国行政组织自身管理中的重人方法中的关心人就是要关心每个人的具体处境、思想与行为,了解组织成员性格、爱好与志向上的差异。
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古典管理理论代表人物:泰罗、法约尔、()从三个不同角度来解决企业和社会组织的管理问题,为当时的社会解决,企业组织中的劳资关系管理原理和原则,生产效率等方面的问题,提供了管理思想的指导和科学理论方法。
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按照人本原理的观点,现代管理的核心是()
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为什么说人本管理是现代管理思想的主要体现?
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推行目标管理制度是对下列哪一原理的具体应用?()
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“人本管理”思想的基础是()
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