A努力程度
B工作成果
C报酬
D期望值
波特和劳勒的综合激励模型分析中人的努力程度是由()因素决定的。
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波特和劳勒的综合激励模型是在以下哪一个理论的基础上发展起来的()
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波特和劳勒的综合激励模型,这个模型表明()。
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论述波特和劳勒的综合激励模型。
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根据波特和劳勒的综合激励模型,下列叙述错误的是()。
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在波特·劳勒的激励—满意综合模型中,满意度取决于内在报酬、外在报酬和()。
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简述波特—劳勒的综合激励过程模型。
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综合激励理论综合了各种激励理论,是在吸取了他们的优点,克服了其不足后提出来的。最具代表性的美国心理学家管理学家波特和劳勒的综合激励模式。下列有关综合激励模型表述不正确的是()
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波特—劳勒激励模式是一种综合激励模式,体现和包含了不少其他的理论,以下激励理论有哪些在其中()
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