A性别构成
B年龄构成
C职业资格
D专业构成
某企业将所拟定的工作分析计划方案提交高层领导、中层领导和员工代表进行讨论。如果从工作分析的组织与实施角度来考察,企业这么做的目的是()
单选题查看答案
从企业员工的角度来看,企业理念实施阶段主要包括()
多选题查看答案
从企业的角度看,劳动密集型企业总的薪酬水平往往()资本密集型企业;而从员工的角度看,劳动密集型企业的薪酬水平()资本密集型企业。
填空题查看答案
从影响劳动生产率因素的角度分析,在实际工作中应该如何提高员工的劳动生产率?
简答题查看答案
从影响劳动生产率因素的角度分析,在实际工作中应该如何提高员工的劳动生产率?
简答题查看答案
从企业角度来看,评价性信息主要是为了方便了解员工过去的工作表现。
判断题查看答案
“企业给员工发工资”,这是从下列哪个角度对客户的作用、地位和重要性的描述?()
单选题查看答案
企业统计产品实耗工时指示,一般应以()等数据为基础。
多选题查看答案
从()的角度来说,职位分析还有助于员工了解组织对他们的工作要求和绩效期望,从而有助于组织总体目标的实现。
单选题查看答案