A以人为本
B和谐理论
C态度决定一切
D人和环境匹配
人力资源管理理论的基本精神是()。
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为什么WIIFM原则是实现项目管理的一个很好的理论?()
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发展能力是对员工的工作绩效进行评价,是人力资源管理中很重要的一个环节,它与员工挑选、培训相辅相成。
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人力资源管理的基本理论包括()
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人力资源管理的基本理论有哪些?
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简述麦格雷戈的X理论和Y理论基本观点及对项目人力资源管理的启示。
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一个企业除了有充分的资源以外,还必须对资源进行很好的管理,这样才能达到预期的目标。
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人力资源管理理论经过了怎样一个发展和形成过程?
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简述赫茨伯格的双因素理论基本观点及对项目人力资源管理的启示。
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