分析生产需求，首先要分析需求量的要货时间，其次是研究生产需求的生产过程。

在系统分析中需要了解用户需求，其中了解用户在（）、（）等的要求是系统分析的核心，需要（）和（）人员共同完成。

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为什么要进行培训需求分析？培训需求分析怎样实施？

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当用人部门提出招聘需求时，人力资源部门的招聘负责人首先需要对招聘需求进行分析和判断。

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当用人部门提出招聘需求时，人力资源部门的招聘负责人首先需要对招聘需求进行分析和判断。

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产品生产决策系统中，DSS需求的确定，首先要考虑（）

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为了达到库存控制的目的，首先需要制定合适的订货策略和进货策略，然后分析需求，掌握需求规律，最后通过这些相关信息来进行控制。

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分析典型的时间序列需求包括哪些因素？

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确定培训需求的绩效分析时要进行（）的分析。

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在进行培训需求分析时，对组织的经费、时间和人力的分析是属于（）分析。

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