单选题
A群体
B领导
C组织
D个体
正确答案
答案解析
略
相似试题
企业管理体系中的人力资源管理主要包括职工的录用、考核，干部的选拔、配备，人事档案，职工的技术业务培训等，不包括集体福利事业管理。
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会计核算一般原则中的（）原则，是指企业的各项财产在取得时按实际成本计量。
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现代企业以（）形式来维系产权的契约关系，明确产权关系中的权利，保护各种合法权益，调整各行为主体的关系。
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企业的责任是指企业在争取自身的生存与发展的过程中，面对社会需要和各种社会问题，为维护国家、社会和公众的根本利益所应履行的义务，包括对所有者、顾客、（）、职工、政府、社会等各方面权益的保护。
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在行为科学中（）是指通过一定方式刺激人的内在动机，促使人发挥其积极性和创造性，为实现企业目标而努力。
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会计核算一般原则中的（）原则，是指企业的会计核算应当以实际发生的交易或事项为依据，如实反映企业的财务状况、经营成果和现金流量。
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会计核算一般原则中的（）原则，是指企业提供的会计信息能够反映企业的财务状况、经营成果和现金流量，以满足会计信息使用者的需要。
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对职工进行激励，职工的（）越高，企业的生产力也就越高。
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《企业职工奖惩条例》中规定，职工无正当理由经常旷工，经批评教育无效，连续旷工时间超过（），企业有权授予除名。
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