企业通过总结经验教训，开始认识到运用系统的方法，从总体出发，全面规划，进行信息系统的建设与改造。根据诺兰模型，这属于下列哪个阶段（）。

根据KOLB学习周期，从经验中总结规律、得出结论，总结经验教训是从（）阶段开始学习。

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（）通过总结过去的经验和教训，为未来计划的控制和活动的安排提供借鉴。

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同期控制的主要作用是通过总结过去的经验和教训，为未来计划的制定和活动安排提供借鉴。

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成果控制的主要作用，是通过总结过去的经验和教训，为_________提供借鉴。

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从主管的角度来讲，为了对绩效计划进行有效地跟进和辅导，为了总结绩效管理实施过程中的经验和教训，也为了（），主管人员需要通过多种方式收集和记录员工绩效实现过程中的信息。

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综合总结又称全面总结，它是对某一时期各项工作的全面回顾和检查，进而总结经验与教训。

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在从1958年开始的第（）个五年计划期间，我国在一些重要的国有企业中总结和创造了很多有益的企业管理经验，并在全国得到了推广。

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涉及一家全球公司10家分公司的项目即将完成，项目经理正在安排召开一次经验教训总结会议，项目经理应该邀请谁来参加会议？（）

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绩效改进的评价方式有很多，其中（）是对以上评价过程和结果的评价与反思，以帮助绩效改进人员总结经验和教训，从而更好地开展以后的绩效改进目标。

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