多选题
A社会的物价水平
B劳动市场的状况
C人员保护的必要
D竞争对手的福利状况
E企业的经济实力
正确答案
答案解析
略
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影响组织中员工福利的主要因素包括：（）。
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影响企业中员工福利的主要因素有（）
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试述影响员工企业福利的因素。
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简述影响员工福利规划和管理的因素。
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为了自身运转或员工福利而大规模采购的企业、政府部门和非营利性组织是（）
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影响员工创新的环境因素有很多，其中不包括（）。
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论述员工在组织中态度的影响因素。
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由于薪酬福利不佳、不满上司的领导风格、缺乏晋升机会、工作负荷过重压力大、不受重视无法发挥才能等因素的影响属于员工离职的哪方面原因（）。
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组织结构受到很多因素的影响和制约，下列说法不正确的是（）。
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