简述员工福利规划与管理的发展趋势。
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员工福利规划应考虑的因素有哪些？
试述影响员工企业福利的因素。
影响组织中员工福利的主要因素包括：（）。
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影响企业中员工福利的主要因素有（）
简述决定员工享受福利数量的因素。
简述员工福利管理的原则。
简述影响岗位员工工作的数量和质量的因素。
影响组织中员工福利的因素很多，除政府的政策法规及医疗费的增加外，还有（）
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