培训教材开发组织工作的主体内容是确定任务、确定教材选题、确定编写人员、制定编写计划和（）。

主管部门负责教材开发的组织工作，确定（）、副主编和参编人员。

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教材开发工作总体计划的内容主要包括教材开发组织工作计划和（）两方面。

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请结合企业培训工作实际，谈谈培训开发包含哪些主要内容？怎样理解各项内容之间的关系？

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教材编辑总体思路要以（）为依据，与组织整体需求相吻合，据此确定培训内容。

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（）第一次将职业培训工作作为一项重要内容列入其中，并首次明确提出“开发劳动者的职业技能”的概念。

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培训项目开发报告书中的主要内容，一般应该是（）的。

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教材开发应首先分析培训课程、培训对象及目标要求，确定教材开发的（），然后分析并确立教材的层次、结构等。

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培训教材是依据培训课程的教学目标和教学内容设计、开发的，是培训课程（）的具体化。

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培训教材开发的组织机构一般是临时的，主要包括（）。

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