A永久裁员
B重新安置
C降低劳动成本
D员工激励
旅游企业人力资源剩余情况下可以考虑采用的措施是()。
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旅游企业人力资源剩余情况下可以考虑采用的措施是()。
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企业有剩余生产能力情况下,在接受追加订货时,应采用的定价方法是()。
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饭店服务质量控制是指,采用一定的标准和措施来监督和衡量服务质量管理实施和完成情况,并随时纠正服务质量管理目标的实现。
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饭店餐饮部要按不同情况、采用不同方法和标准进行定额定员,按比例定员的方法只是给酒店餐饮部配员一个框架,具体配员时还要考虑的因素有()。
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对企业的人力资源供过于求的情况,不应采用的主要措施为()。
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采用预计资产负债表法预测资金需要量时,在企业尚有剩余生产能力的情况下,随销售量变动而变动的项目有()。
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对于人力资源供大于求的情况,企业可以采取的措施有()。
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在制定平衡人力资源供求政策措施过程中,不可能是单一的供大于求或供小于求,要具体情况具体分析。但不需要考虑()这个方面的因素。
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