A对于中层人员应以灌输理念能力为主
B对于高层管理人员应采取短期而密集的方式
C对于基层员工,需要加强其专业技能的培训
D要根据不同的培训内容来设计相适应的培训方法
关于培训评估,下列说法错误的是()。
单选题查看答案
关于年度培训计划设计的基本程序,下列说法错误的是()。
以下关于培训评估对象的说法错误的是()。
以下关于培训费用的说法错误的是()。
以下关于培训费用的说法错误的是()。(2012年11月、2008年11月二级真题)
下列关于培训效果正式评估的说法,不正确的是()。
关于企业员工培训规划,下列选项描述错误的是()。
关于企业员工短期培训规划,下列选项描述错误的是()。
下列关于培训的非正式评估的说法,不正确的是()。
分享
语音搜题
拍照搜题
打赏