A从规划的内容看，分为员工培训开发的战略规划和员工培训开发管理规划和其他规划
B员工培训开发的战略规划，即全局性规划
C员工培训开发管理规划，即全局性规划
D员工培训开发管理规划的作用是在明确“谁最需要培训，培训什么”
关于企业员工短期培训规划，下列选项描述错误的是（）。
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关于企业员工中期培训规划，下列选项描述正确的是（）。
关于绩效监控的描述，下列选项中，错误的是（）
关于头脑风暴法的描述，下列选项说法错误的是（）
关于培训课程设计，下列描述正确的是（）。
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从规划的内容上看，企业员工培训规划可分为（）。
下列关于培训方法的说法错误的是（）。
关于培训评估，下列说法错误的是（）。
关于企业员工整体素质结构，下列说法正确的有（）。
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