单选题
A开展竞赛
B征集建议
C指标调整
D员工确认
正确答案
答案解析
略
相似试题
加油站内部绩效考核的指标主要包括（）。
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对加油站的绩效考核，其中销售指标的权重应（）.
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建立科学、明确、有效、可操作性强的加油站用工与分配激励机制和绩效考核体系的目的是（）
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薪酬分配和绩效考核规定：加油站须制定（）和（），站内定期进行公开，并做好相关资料的保存归档。
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以下哪种考核办法会随着加油量的增加.员工绩效工资同步增长的？（）
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（）在加油站中是一根链条，任何一个环节都非常重要，（）渗透于加油站管理的方方面面。
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客户可在加油卡（）两个环节中选择一个环节开具发票。
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绩效考核是绩效管理的组成部分。
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加油站安全管理的环节是指（）。
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