A人的主观意愿
B满足人的需要
C社会环境
D人的生存要求
对人施加和强化安全教育与培训从根本上解决人的行为和意识问题,是实现安全生产的保证。
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预防性管理就是以()所进行的管理活动。
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所谓“人本”原理,指各项管理活动都应该以调动人的主观能动性和创造性为根本。
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人员心理素质评定依据,实际中是根据每一种职业特点的要求,制定出相应作业人员的心理素质标准,作为选拔或评定人员的依据。
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人的素质包含的要素有()。
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人的需要取决于()。
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()等是针对人的因素的事故防止对策。
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有意的不安全行为是指()的不安全行为。
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事故的直接原因往往是由()和人的不安全行为等两大要素构成的。
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