情景模拟中的事务处理能力测试包括（）等。

基于模拟的测试主要有（）

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（）是指导致行为或事件的行为者本身可以控制的因素，包括行为者的人格、品质、情绪、心境、能力、需要和努力程度等。

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作为营销渠道中的中间商，应该具备的能力有（）。

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企业能力效率分析主要包括（）。

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大型企业的发展能力目标包括（）

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人们对教育的支付能力包括直接支付和（）

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创新能力的激励机制包括（）。

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大型企业的特点除市场开拓能力强外，尚包括（）

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（）是指行为者的能力、人格、品质、工作难度、职业要求、法律、制度和规范等。

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