A高度综合性
B经验性
C历史性
D分散性
人力资源开发受多种因素影响,首先受到()因素的影响。
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战略规划所需的事件和成本因情况而已,受到多种因素的影响。
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容易受到个人的多种因素的影响,有一定的局限性的绩效考评方式为()。
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饮食业的经营活动受到季节,节假日,企业地理位置,交通条件等多种因素的影响。
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城市规模的发展作为一个综合性的过程,受到经济、社会、历史、政治等多种因素的制约,影响城市规模的因素主要有:()
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绩效的多因性是指绩效的优劣不是取决于单一的因素,而要受到主、客观多种因素的影响,即()。
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进入某个行业的难易程度通常受到下列因素影响()。
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三因素情境理论认为,领导行为的有效性受到3种因素的影响.这不包括()
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根据心理学家弗鲁姆提出的期望理论,一个人所受激励的程度受到多种因素的影响,以下说法,哪一种提法含蓄的内容最为全面()
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