企业全部人员的工资和福利费，都应计入产品成本，因为工资是产品成本的组成部分。

企业经营合法产品、依法纳税、按期发放职工的工资和福利的行为属于（）

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工业企业的期间费用包括（）、（）和（），（）包括管理费用、财务费用和经营费用，这此费用不计入产品成本，但必须全部计入当期损益，从当期收入中得到补偿。

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企业行政管理人员工资应计入（）

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企业行政管理人员工资应计入（）科目

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商业银行支付的工资、福利费用计入（）。

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双因素理论认为，企业政策、工资水平、工作环境、福利和安全等，属于保健因素。

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某企业产品滞销，经营状况欠佳，便将企业产品折算成工资发给员工，这种做法违反了人员报酬中的（）

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质量管理部门人员的工资及福利费属于（）。

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质量管理部门人员的工资及福利费属于（）。

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