A对
B错
当代激励理论中，（）提出三种需要理论即：成就需要、权力需要、亲和需要。
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戴维·迈克提出的三种需求理论，是哪三种（）
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激励-保健理论是由（）提出的
超Y理论提出（）假定。
双因素理论的提出者是（）
Z理论，是由日裔美国管理学家（）提出的。
人性假设的Y理论，是由美国行为科学家（）提出的。
提出了理想的行政组织体系理论的组织管理之父是指（）。
在企业管理中，应用最多的协调手段是激励
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