在绩效考评主体选择方面，上级考评的优点是（）

在绩效考评主体选择方面，上级考评的优点或缺点是（）。

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在绩效考评主体选择方面，同事考评的优点是（）。

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绩效考评主体选择的一般原则有哪些？

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在绩效管理中一般以上级主管的考评为主，对考评者评价结果影响最大，约占（）。

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绩效考评应以员工自评和同事评价为主，上级考评只是作参照。

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上级主管与下属之间所形成的考评与被考评的关系，使企业绩效管理活动的（）。

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绩效考评标准制定的主体是（）

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考评方法作为绩效考评的基本工具，应当在（）等三个方面符合企业的标准和要求。

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350度考评法在操作时要注意发展绩效指标的设置要与岗位要求挂钩，并与组织价值观念、职业生涯设计联系起来，该指标主要由直接上级来考评。

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