多选题
A计算经济补偿金
B了解人民的收入水平
C计算有关保险金
D了解人民的生活水平
E计算离休退休金
正确答案
答案解析
略
相似试题
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，同时也作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
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根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
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工资统计指标中，除工资总额外的另一项指标是（）
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人工成本是工资总额的重要组成部分。
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由于工资总额的各项组成均与企业经济效益等因素直接相关，工资总额的在所难免，因此，确定工资总额（）是十分重要的。
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目前国家对国有企业工资水平或工资总额的管理方式主要有（）
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国家统计局对于工资总额的界定是，工资总额由计件工资、计时工资、奖金、津贴和补贴、加班加点工资和特殊情况下支付的工资构成。
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为实施公务员奖惩制度、职务晋升制度、工资制度等提供最重要依据的是（）
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公务员的工资是指公务员以其知识和技能为国家提供服务后所取得的合法劳动报酬的（）。
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