雇员参与企业管理的形式不包括（）

（）指雇员因完成工作而得到的所有形式的回报。

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试分析雇主和雇员对两种工资形式的偏好。

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劳动法律关系的（）是指依据劳动法律的规定，享有权利、承担义务的劳动法律关系的参与者，即雇主与雇员。

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个人偏见歧视理论包括雇主的个人偏见、雇员的偏见和（）

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企业采购中心是指由所有参与购买决策的人员构成采购组织的决策单位，它通常包括的人员有（）。

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领导行为风格与下属参与决策相联系，讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是（）。

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劳动力参与率包括（　）

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女性劳动力参与率呈上升趋势的主要原因包括（）。

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企业综合平衡的任务不包括（）。

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