管理方格图中的1.1型管理（贫乏型管理）的特点包括（）
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管理方格图中，1-1型方式表示对工作对人都极度不关心，属于“贫乏式的管理”。
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贫乏型的管理表现为对工作和对员工都极不关心。
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在领导方格模式中,〈1.1〉型领导又称（）
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在管理方格理论中，最贫乏的领导模式为（）。
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在管理方格理论中，对人对生产都不关心，被称为“贫乏管理方式”的管理方格是（）
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9.9型管理（战斗集体型管理）
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1.9型管理（乡村俱乐部型管理）
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9.1型管理（独裁的、重任务型的管理）
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