简答题

培训和就业的关系。

正确答案

一、培训:根据现代生产的科技发展的需要,按照职业岗位的要求对具有劳动能力的人进行的培养和训练。
二、就业:指劳动者与生产资料相结合的状态,即劳动者占有赖以维持生活的工作岗位。
三、就业的重大意义:
1、降低失业率,维护社会稳定;
2、增加就业者的收入,解决民生问题。
随着科技进步、产业结构调整,现代化设备的大量使用,中国的企业已经由原来的劳动密集型向技术密集型转变。职业岗位对劳动者的技术技能水平、知识水平、综合素质等方面的要求越来越高,劳动者必须不断的提升自身的技术技能水平、知识水平、综合素质,才能适应职业岗位变化提出的新要求,而劳动者技术技能水平、知识水平、综合素质等方面素质的提高最有效途径就是培训。
比如,乌鲁木齐铁路局近几年铁路建设高速发展,至2012年,铁路营业线营业里程由现在的不足5000公里,猛增至1万公里以上,就业缺口非常大,势必增加大量劳务工。精伊霍、乌准、兰新二线等七条新线建设,特别是电气化铁路建设,新设备、新技术、新知识的更新,大批职工需要进行转岗培训,特别是行车部门的在岗职工。新增劳务人员、转岗人员要适应新的岗位要求,必须经过精心的培训,考试合格取得上岗证后方能走上工作岗位。综上所述,培训是生产的第一道工序,培训能提高劳动者综合素质,增加其就业机会。

答案解析

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