近期阶段目标更具体，更明确，远期目标可以是个范围，所有的阶段目标都指向（）

职业理想既应该有远期的目标，也应该有近期的具体目标。

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负责将战略管理者制定的总体目标和计划转化为更具体的目标和任务的管理者是（）。

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目标管理的优点有利于提高（），有利于明确组织任务和结构，可以有效地调动人们的积极性创造性和责任心鼓励他们专心致志与自己的目标，更有效的（）。

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党委（组）班子要在调查研究的基础上制定好学习规划，明确近期和远期分别要达到的标准和要求，做到既兼顾长远需要又兼顾当前阶段需求；既兼顾班子整体发展，又兼顾个人进步。

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城网规划年限一般规定为近期（）年、中期、远期（）年三个阶段。

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明确决策问题，确立目标是决策活动的起点，也是行政决策程序的（）阶段。

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结构化系统开发方法的每一个阶段都有明确的工作目标。

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如果目标超过员工的能力，则该目标更具挑战性，有更强的激励作用。

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职业生涯规划有明确的方向和可操作性，要求目标要明确，阶段要清晰，至于措施则不必要太具体。

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