A对
B错
所有组织的一个基本目标是能长期生存下去来贯彻其基本宗旨。
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组织文化指组织在长期生存发展中形成的为组织多数成员所共同遵循的最高目标,基本信息,价值标准和()。
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所有组织都有这样一个基础前提,都要定义他它们的目标和产品。
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()是一个组织最基本的目标,也是这个组织何以存在的基本理由。
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()就是一个组织以质量为中心,以全员参与为基础,目的在于通过让顾客满意和本组织所有成员及社会收益而达到长期成功的管理途径。
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所谓()全局性、长远性和根本性的重大谋划与对策研究,它反映了组织在一个较长所要达到的主要目标和实现这些目标的主要措施、部署、步骤和设想,并着眼于组织长期目标和宗旨的实现。
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一个组织以()为中心,以全员参与为基础,目的在于通过让顾客满意和本组织所有成员及社会受益而达到长期成功的管理途径,我们称之为全面质量管理(TQM)。
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时间跨度在()的具有战略意义的人力资源战略长期规划,具有一定的普遍性和灵活性,它确定了组织的人力资源发展的方向、目标和基本政策。
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()是一个包括价值观、理想目标、制度范畴、制度规范、组织机构、基本*行为方式在内的有机整体。
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