行为锚定等级评价法比行为观察评价法更精确。()
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绩效评价方法有:()、()、行为锚定等级评价法、行为观察法、关键事件法、()。
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下列属于行为锚定等级评价法优点的是()。
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什么是行为锚定等级评价法?简单描述其步骤。
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简述行为锚定等级评价法的优缺点。
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简要介绍行为锚定等级评价法的基本步骤。
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以下关于行为锚定等级评价法的说法错误的是()
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行为观察法是在关键事件法的基础上发展起来的,与行为锚定等级评价法大体接近,只是在()有所不同。
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请介绍行为锚定等级评价的基本内容,并根据实际对某一工作行为进行行为锚定等级设计。
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