多选题

企业培训规划负责人应当达到的要求包括（　）。

A了解企业的发展历程和发展战略，熟悉自身企业的文化

B对培训行业有相当的了解，熟悉大量的培训机构和培训讲师

C掌握培训需求调查的基本方法和手段，能够深入了解员工状况

D能够进行培训预算管理和培训实施管理

E掌握培训评估的主要方法和手段

正确答案

来源：www.examk.com

答案解析

略

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从企业的角度看，薪酬制度应当达到以下要求（　）。
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制订企业培训开发规划的注意事项包括（）。
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从劳动者的角度看，薪酬制度应当达到以下要求（　）。
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制订企业员工培训开发规划的步骤包括（　）。
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企业员工培训开发规划的制订包括（）。
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企业在构建学习型组织时，应当达到的具体要求是（）。
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企业在构建学习型组织时。应当达到的具体要求是（　）。
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实施员工培训开发规划的内容包括（　）。
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企业人力资源战略规划的实施包括（　）。
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