单选题
A不视为
B视为
C部分视为
D有时视为
正确答案
答案解析
略
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《中华人民共和国劳动合同法》规定，建立劳动关系，（）订立书面劳动合同。
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《中华人民共和国劳动合同法》规定，订立劳动合同时应当遵循的原则（）。
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《中华人民共和国劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过（）。
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《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在（）情况下，用人单位可以解除劳动合同，但应提前三十天以书面形式通知劳动者本人。
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劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（）违反劳动合同。
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根据《劳动合同法》的规定，订立劳动合同时应当遵循的原则（）。
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工会劳动保护监督检查委员会对违反国家法律法规、不符合劳动安全卫生标准规定的问题有权（）。
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2012年4月18日，国务院新颁布实施的女职工劳动保护规定是（）。
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