以下哪个方面不体现战略对于薪酬的影响？（）

以下哪项不会对于组织高层管理人员的薪酬战略产生影响（）

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以下哪个方面不能够体现当代民主化进程对公共管理的影响？（）

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全面薪酬战略认为，并不存在适用于所有企业的所谓最佳薪酬方案，也不存在对于一家企业来说总是有效的薪酬计划。因此，企业应当能够根据不同的要求设计出不同的薪酬应对方案，以充分满足组织对灵活性的要求，从而帮助组织更加适应不断变化的环境和客户的需求。这体现的全面薪酬战略特性中的（）

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公共组织与私人组织的差异及其对公共组织战略形成的影响，可以通过以下方面体现，即（）

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以下内容没有体现全面薪酬战略特点的是（）。

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一个好的薪酬战略和薪酬管理体系能在哪些方面影响和推进企业战略的实施？

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企业战略在哪六个方面影响企业的薪酬管理？

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全面薪酬战略具有以下几方面的特征（）。

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以下哪个方面不能够体现全球化的发展趋势？（）

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