简答题

劳动规章制度制定的技术要求有哪些?

正确答案

(1)内容要有依据性和针对性。
(2)格式规范,内容齐全。(前言、主文、附则)
(3)语言严谨:
1.用带有强制意味的词语,少用口语或建议性的词语。
2.用词要规范。
3.语言严密、无懈可击。
4.言简意赅。
5.前后照应,不自相矛盾。

答案解析

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