工作分析的核心和基础工作是（）

工作分析和工作设计的理论基础是（）

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整个工作分析活动的基础和前提，也是整个工作分析活动的中心是（）。

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进行工作分析的必备条件，也是工作分析的基础和前提的是工作分析的工作分析的（）。

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工作分析中最为重要的核心角色是（）。

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整个工作分析过程的核心阶段是（）。

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工作分析的基础性方法主要是用于收集工作信息，主要包括访谈法、问卷调查法、资料分析法、观察法和（）。

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工作分析基础性方法是用于收集工作信息，主要包括（）。

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工作评价也称为职务评价，是指在工作分析的基础上，对不同内容的工作以统一的尺度，进行（）和（），从而确定各项工作的相对价值。

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工作分析指标是用来解释工作分析对象的数量与质量特征的一种操作化形式，是整个工作分析活动的基础和前提。在其结构中，（）对指标级别范围或程度的规定，也是对每个级别范围的数量或质量的规定。

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