通过建立组织结构，规定职务或职位，明确责权关系，以使组织中的成员互相协作配合、共同劳动，有效实现组织目标的过程，是指进行（）。

企业建立组织职位需要考虑两个要素，即职位类型和职位数量。

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企业如果采用矩阵性组织，就要建立大量的职能性职位。

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营销组织是指企业内部涉及（）的各个职位及其结构。

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营销组织是指企业内部涉及营销活动的各个职位及其结构。

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建立品牌档案要明确标准，分类归档，是指（）。

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品牌研究部门通过对卷烟品牌记忆度和识别度的SWOT分析，可以建立卷烟品牌认知模型，了解卷烟产品或品牌的认知广度与深度。

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建立品牌档案的关键和难点在于明确标准，分类归档（动态管理，及时维护）。

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卷烟市场细分作为卷烟品牌定位的最后一步，是建立在卷烟工业企业市场研究部门或营销调研经理所组织的市场调研基础上的。（）

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营销组织建制演变的最后，营销演变为现实以顾客为公司中的（），出现公司高层的新职位首席营销官。

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