具有跨文化意识的人，能够敏锐地感觉到并客观地观察/评估和理解不同文化的差异，他们有着较强的（）。

组织文化具有使组织成员从内心产生一种高昂情绪和发奋进取精神的效应，它能够最大限度地激发员工的积极性和首创精神，是以下那种功能（）。

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人力资源计划中最为关键的一项任务是能够招到并留住有才能的员工。

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在进行信息的筛选中文秘必须有敏锐的意识，包括（）.

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组织可以有意识地利用（）来实现组织文化的传承。

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组织文化建设，是组织领导者有意识地倡导优良文化，克服不良文化过程，它包括（）。

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人力资源是指能够推动社会和经济发展的具有（）的人的总称。

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创业的人一定要跟对形式，研究政策这是说创业者要具备敏锐的（）。

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企业文化体现着强烈的“群体意识”，这说明企业文化具有（）

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如果你是自信果断的人，你通常能够恰当地表达自己的情感和需求，在（）的前提下争取自己的权利。

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