填空题
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略
相似试题
用人单位选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同，但未支付或者未足额支付的，县级以上地方人民政府劳动行政部门应当责令用人单位限期支付；逾期不支付的，应当按照下列那种支付标准加付赔偿金？（）
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根据我国《劳动法》的规定，休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，用人单位应当按照以下哪项标准支付给劳动者工资报酬？（）
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用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（）支付劳动报酬。
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用人单位选择额外支付劳动者一个月工资解除劳动合同，但未支付或者未足额支付的，县级以上地方人民政府劳动行政部门应当责令用人单位限期支付；逾期不支付的，下列哪种加付赔偿金标准是错误的？（）
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劳动者月工资高于用人单位所在地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿最高不超过（）个月
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用人单位违法解除或者终止劳动合同的，应当依照法定经济补偿标准的（）向劳动者支付赔偿金
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下列哪些情形，用人单位应当向劳动者支付经济补偿？（）
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终止劳动合同或者用人单位解除劳动合同应当支付经济补偿的，补偿的月工资标准是（）
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终止劳动合同或者用人单位解除劳动合同应当支付经济补偿的，补偿的月工资标准是（）
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