职位分类的最大特点是"因事设岗"。（）

职位分类的最大特点是"因事设人"，它强调的是公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。（）

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品位分类的最大特点是"因事设人"，它强调的是公务员的职权和责任，而非担任该职位的公务员本人。（）

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品位分类的最大特点是“因事设人”。（）

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我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。（）

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下列关于职位分类的说法，正确的是（）

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职位分类的优点在于（）。

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职位分类的优点在于（）、（）、（）。

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职位分类

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职位分类在考核方面过于注重公开化和量化指标，使人感到繁琐、死板、不易推行。（）

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