下列哪个指数专门用于综合反映各组平均工资水平的变动对总体平均工资水平的影响（）。

综合指数综合评价企业生产经营的方法属于平均法，其公式实质上就是（）。

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反映劳动者工资水平的指标是（），它是一定时间内平均每一职工的工资数额。

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工资率反映的是过去，即考察时已经达到的工资水平；平均工资则反映的是未来，即劳动者如追加劳动的话，他将增加多少收入。

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主要用于确定企业为完成生产任务所需要的各类人员的数量、计划期内劳动生产率提高的水平、职工的工资总额和平均工资水平等的计划称为（）。

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哪个控制图被用于改进敏感度以探测过程平均的位移。（）

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指数加权移动平均控制图（EWMA）适用于下列哪种场合：（）

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服务强度（ρ=λ/μ）反映了单个服务台在单位时间内用于为顾客提供服务的平均服务时间，因而也反映了服务台的繁忙程度。

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下列属于人力资源指数综合因素的是（）

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下列特点的企业哪个适宜采取计时工资（）

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