A不同企业的不同岗位有不同价值
B同一企业中的不同岗位有不同价值
C不同的人从事不同岗位产生的价值不同
D不同的人从事同一岗位产生的价值相同
关于绩效反馈的事前沟通,下列表述错误的是()。
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关于奖金设计方案中奖金项目,下列表述错误的是:()
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关于设计激励性薪酬方案的要点,下列表述错误的是:()
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关于绩效考核小流程的注意事项,下列表述错误的是()。
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以下关于行为式问题提问步骤的说法,错误的是:()
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下列关于战略综合调查的原则的表述正确的是:( )。
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不关心具体岗位的岗位职责和任职资格,而是将所有岗位的岗位职责和任职资格抽象成若干个要素,根据每个岗位对这些要素的要求不同,而得出岗位价值是:( )。
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以下对市场机会的说法中错误的是( )。
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以下对于身心配合法的描述,错误的是:()
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