用人单位为劳动者提供（），对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。

工资是指基于劳动关系，用人单位根据劳动者提供的劳动数量和质量，按照（）支付的货币报酬。

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劳动者违反服务期约定的，不应当按照约定向用人单位支付违约金。

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为更好地发展婴幼儿的感知能力，需要对其进行（）。

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育婴员是在（）为0～3岁婴幼儿综合发展提供全方位指导和服务的专业人员，承担着一种社会责任。

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为制定科学合理的教养计划，需要对婴儿的（）迸行深入、细致、客观的了解，即对其进行感知能力发展的观察与评价

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婴儿出现以下情况，育婴师应该停止对其进行抚触（）。

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对婴幼儿观察的目的是更好地了解其发展情况，对其进行（）。

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为胎儿生长发育进行定期监护，建立季、月、周联系卡，并及时提供咨询和医疗指导。这是（）的内容。

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育婴员是在家庭、社区和早教机构中为0～3岁婴幼儿（）提供全方位指导和服务的专业人员，承担着一种社会责任。

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