简述员工选拔与招聘的基本原则。
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简述员工招聘的原则
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饭店人力资源部招聘员工形式多种多样，适用于招聘初级员工和开业前的招聘形式是（）。
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饭店企业进行外部员工招聘时的程序如何？
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饭店员工招聘是个复杂的过程，在招聘实施中最后一个步骤是（）。
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饭店员工招聘时机，除了要考虑饭店业务经营需要以外，还需要考虑（）
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饭店人力资源部招聘员工形式多种多样，适用于招聘初、中级管理人员，如餐饮部领班、主管的招聘形式是（）。
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饭店人力资源部招聘员工形式多种多样，适用于招聘高层管理人员，如餐饮部经理、行政总厨师长的的招聘形式是（）。
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饭店招聘员工时，对经面试筛选后的人员，审核其资料的真实性，经确认后，将考核通过的人员材料提交，审批人是（）。
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