A独立审批人中心
B授信业务审批中心
C信贷风险预警中心
D风险监测中心
人力资源流程再造即人力资源管理业务模块的流程优化。
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主张对业务流程通过逐步优化实现渐进式的再造的是()。
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人力资源流程再造包括两个方面:一个方面是组织架构的优化,另一个方面是人力资源管理业务模块的流程优化。
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财务共享服务中心把原来分散在不同业务单位财务部门的人员、活动、资源整合到一起,对流程优化、再造。
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推动内部市场化管理升级,通过实施业务流程、组织架构再造,优化(),明确管控重点,使生产节点转变为价值节点、生产行为转变为市场行为,实现经济效益最大化。
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内部市场化管理以价值管理为核心,围绕价值最大化,通过实施业务流程、组织架构再造,优化(),明确管控重点,使生产节点转变为价值节点、生产行为转变为市场行为,实现经济效益最大化。
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为了有效提高小企业信贷业务的经营效益,兼顾风险和效率的要求,实现内部控制和制衡,应对流程设计进行优化,其中不包括以下哪项()。
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下列不属于政务流程优化与再造的基本思想的()是。
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内部市场化管理以价值管理为核心,围绕价值最大化,通过实施业务流程、组织架构再造,优化价值链条,明确管控重点,使生产节点转变为()节点、生产行为转变为市场行为,实现经济效益最大化。市场机制作用的发挥,体现为“人叫人干人不干,机制调动一大片”。
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