简答题

论述校本教师专业发展的思想引领与制度保障。

正确答案

高素质专业化的教师队伍,是教育发展的需要。建设一支善教学、会研究、有特长、适应现代学校需要的专业化师资队伍,是成功实施素质教育的关键。新课改要求把教师的职业看成专业,教师的专业化就是要求教师成为更能胜任教育教学工作,具有普通人所不具备的那种专业素质的过程。从教师个人发展方面讲,教师只有终身学习、不断发展,才能超越自我,适应教育事业的发展。在教育事业中有所建树,永葆青春并获取职业的幸福。因此,让每个教师人情教育发展的规律走向,树立教书育人人生目标,学会分析自己的专业素质基础、明确自己的专业发展方向,是引领教师走向专业发展之路,克服职业倦怠,完善自我,加快成长,逐步实现生命价值的最有效措施。
(1)以先进的思想做引领,树立崇高的职业理想
(2)以事业的追求为指针,制定专业发展规划
(3)让读书学习成为教师的生活方式,让思考实践反思成为学校的工作语言
(4)鼓励个性发展,造就特色教师
(5)“小课题”启动“草根研究”,校本教研融汇群体智慧
(6)改革教师考核制度,建立教师发展性评价

答案解析

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  • 常见的促进教师专业发展的培训模式有:校本培训模式、研训一体模式、现代远程教育模式。

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  • 校本研究的核心要素是(),教师集体,专业研究人员三者的整合。

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  • 基于你认为的教育实践中的经典案例,结合教师的职业形象论述教师专业发展的实现策略。

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  • 教师的专业发展,是指教师作为专业人员,在()、专业思想、专业知识、专业能力、专业品质等方面由不成熟到成熟的发展过程,即由一名专业新手发展成为专家型教师或教育家型教师的发展过程。

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  • 我国教师专业发展制度管理经历了哪几个阶段?

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  • 教师只要有良好的思想修养和丰富的专业知识,就能使学生在德智体等几方面都得到全面发展。

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