自我构建主义学习是指学生以（）所学知识。

企业在构建学习的知识网络时，内部学习的主导方式和外部学习的主要方式各是什么

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要使任何学习有成效，都必须将所学的知识在工作中应用和发展。

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（）企业文化表现便是员工不断学习，企业奖励进步，并用所学知识创造新的商业机遇使每个人受益。

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思考和讨论对于学习是至关重要的，团队领导可通过交流帮助团队成员思考他们所学的知识。在交流的过程中，做法不合适的是（）。

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王平是一个善于思考和回顾的人，他通常将所学的知识、得出的结论以及结论的应用这三者结合在一起回顾，这样王平就将学习经验转化为了（）

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学历文凭主要反映学生学习的经历，是文化理论知识水平的证明。

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请你简单地谈一谈管理类专业的学生学习管理信息系统知识的重要性。

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（）的重点在于员工和团队能够学习和分享知识的组织结构和社会化程序。它极大地利用了社会科学进行观念上的构建，并利用组织变革作为实践的比如前述提及的团队建设和过程参与等等。

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行为主义者认为学习不是知识由外到内的转移和传递过程，而是学习者通过新经验与原有知识经验的双向的相互作用，来充实、丰富和改造自己的知识经验。

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